成為 KIST 教師
![「我覺得 KIST 做的最大的改變就是,重新定義了老師這個角色。」— 三民國小 劉冠暐校長](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/03/testimonial-1.png)
「我覺得 KIST 做的最大的改變就是,重新定義了老師這個角色。」
— 三民國小 劉冠暐校長
![「我希望能讓孩子不只是認同他自己,也能夠對於他所屬的環境有一個非常重要的使命。」
— 桃源國小 林慧萍主任](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/03/testimonial-2.png)
「我希望能讓孩子不只是認同他自己,也能夠對於他所屬的環境有一個非常重要的使命。」
— 桃源國小 林慧萍主任
![「在 KIST 我看見自己對自己與夥伴的誠信,努力用愛心說真話,傾聽、交流彼此的想法。」
— 峨眉國中 陳麗朱老師](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/03/testimonial-3.png)
「在 KIST 我看見自己對自己與夥伴的誠信,努力用愛心說真話,傾聽、交流彼此的想法。」
— 峨眉國中 陳麗朱老師
![「我最想要得到的就是老師的提升,不僅僅在教學、策略上,還有在對孩子的態度上,我相信我們都可以成為更專業的老師。」
— 三民國中 蕭吉川主任](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/03/testimonial-4.png)
「我最想要得到的就是老師的提升,不僅僅在教學、策略上,還有在對孩子的態度上,我相信我們都可以成為更專業的老師。」
— 三民國中 蕭吉川主任
![「我在 KIST 看到最重要的是,如何改變這個固著及僵化的教育體制。」
— 樟湖中小學 陳清圳校長](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/03/testimonial-5.png)
「我在 KIST 看到最重要的是,如何改變這個固著及僵化的教育體制。」
— 樟湖中小學 陳清圳校長
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/03/testimonial-6.png)
成為 KIST 教師
五月下旬
KIST 教師聯合招募說明會
歡迎所有對教育有熱忱、想瞭解或認同 KIST 理念的人參與!
由誠致統一舉辦,除了詳細介紹 KIST 經營理念、學校特色以及我們如何支持教師成長,亦有六校校長現身說法、體驗 KIST 團隊文化。
六~八月
各校公告簡章及招聘流程
歡迎關注各校官網、粉專,鎖定最新消息!
詳細缺額資訊、招聘簡章及流程,將由各 KIST 學校於六月後公告,教師招募仍需依法由學校公開甄試。
寒假
KIST 峰會
探討新的議題、逐步準備與導入新的教學策略,以擬定下一學年度的課程規畫;同時持續維繫夥伴與跨校之間的情感和教學上的交流,一起打群架。
KIST 領導與教師發展培育
我們抱持成長心態,提供學校領導人及教師支持與專業發展措施,期待所有 KISTer 不僅能持續精進自己的卓越教學能力,亦能在教學影響力及自我發展上有所提升,同時照顧自己的身心靈健康,進而達成給孩子公平發展天賦的舞台之願景。
教師
增能研習
定期於寒暑假舉辦,透過外部講師與內部夥伴的交流與共創,持續提升教學力,發揮聯盟打群架精神。
KIST 教師自我檢核與發展計畫(IDP)、O3(One-on-One)
根據 KIPP 卓越教學架構的內容與精神,訂定百分百 KIST 教師自我檢核與個人發展計畫,並作為學校領導人與老師持續性與發展性對話的基礎。
邁向正式教師之路
鼓勵 KIST 老師進修,提供學分費補助,協助優秀教師取得正式教師資格。
KIST 講師認證
為鼓勵教師分享經驗,擴大教育影響力,凡累積特定分享時數,可取得 KIST 內部講師認證資格。
教師氧氣罩
包含 KIST 動滋券、團體保險、健檢、心理諮商、教學輔導等支持,協助老師保有生理和心理上的能量。
福利支持
包含高額度獎勵金鼓勵教師參加海外進修活動,例如海外 KIPP 及其他績優辦學學校參訪;以及代理教師暑假薪資。
學校領導人
領導力增能研習
定期於寒暑假舉辦,協助現職 KIST 領導人(校長、主任)發展自我與團隊領導力,進而「管好時間、做好決策、帶好團隊」。
領導職能發展
以 KIPP 領導架構與職能模式為基礎,融合在地實踐經驗,透過專注成果、發展關係、帶好團隊與專業素養等四大構面持續精進領導力。
KIST 講師
KIST 成立至今已逐漸發展出屬於自己的圖像,KISTer 在實踐教學的過程中也不斷累積成效與回饋。我們設立 KIST 講師認證辦法,分享時數達 20 小時以上授予 KIST 銀質講師;達 50 小時以上授予 KIST 金質講師。
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/04/1_林郁杏-1-1024x1024.jpg)
金質講師
拯民國小 林郁杏校長
專長領域:KIST 理念、學校經營
「如果你想造一艘船,先讓人們渴望大海吧!」
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/04/2_李科賢-1024x1024.jpg)
金質講師
拯民國小 李科賢老師
專長領域:KIST 理念、卓越教學架構
「重新定義教育,打破一切影響孩子學習的障礙。」
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/04/3_宋婉榕-1024x1024.jpg)
金質講師
拯民國小 宋婉榕老師
專長領域:KIST 理念、個人化學習
「讓每個孩子都發光發熱。」
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/04/4_陳珮樺-1024x1024.jpg)
銀質講師
拯民國小 陳珮樺老師
專長領域:KIST 理念、國語文
「愛為生命之本,讓每個孩子體會被愛,也讓孩子們長出愛人的能力。」
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/08/林宜諴-1024x1024.jpg)
銀質講師
拯民國小 林宜諴老師
專長領域:KIST 理念、自然
「一個人的品格是由日常行為來衡量。—愛默生」
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/04/5_林國源-1024x1024.jpg)
銀質講師
三民國中 林國源校長
專長領域:卓越教學架構、品格鍛鍊
「持續追尋教學的專業。」
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/04/6_林慧萍-1024x1024.jpg)
金質講師
桃源國小 林慧萍校長
專長領域:卓越教學架構、國語文
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/04/7_陳素惠-1024x1024.jpg)
銀質講師
桃源國小 陳素惠老師
專長領域:卓越教學架構、國語文
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/04/8_林幸慧-1024x1024.jpg)
銀質講師
桃源國小 林幸慧老師
專長領域:品格鍛鍊、國語文
「一個人,走得快;一群人,走得遠。好享受團隊共備成長的氛圍!」
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/08/林詩穎-1024x1024.jpg)
銀質講師
拯民國小 林詩穎老師
專長領域:品格鍛鍊、卓越教學架構
「用品格教育,帶孩子遇見生命更多的愛與選擇。」
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/08/陳安怡-1024x1024.jpg)
銀質講師
拯民國小 陳安怡老師
專長領域:品格鍛鍊、國語文
「正因為你在玫瑰花上花費心力,更顯得它如此珍貴。」
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/08/李淳臻-1024x1024.jpg)
銀質講師
峨眉國中 李淳臻主任
專長領域:CRP、品格鍛鍊
「孩子長出自在,自信,自由翅膀,漫舞身心靈舒適花園。」
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/08/葉珈㚬-1024x1024.jpg)
銀質講師
拯民國小 葉珈㚬老師
專長領域:英文
「成就孩子成為自己的太陽。」
對 KIST 有好奇,想進一步邀請以上講師到校分享嗎?
KIST 講師
KIST 成立至今已逐漸發展出屬於自己的圖像,KISTer 在實踐教學的過程中也不斷累積成效與回饋。我們設立 KIST 講師認證辦法,分享時數達 20 小時以上授予 KIST 銀質講師;達 50 小時以上授予 KIST 金質講師。
KIST 理念 /
學校經營
KIST 教學法
學科領域
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/09/郁杏校長-1024x1024.jpg)
金質講師
拯民國小 林郁杏校長
「如果你想造一艘船,先讓人們渴望大海吧!」
KIST 理念、
學校經營
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/04/2_李科賢-1024x1024.jpg)
金質講師
拯民國小 李科賢老師
「重新定義教育,打破一切影響孩子學習的障礙。」
KIST 理念
卓越教學架構
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/09/婉榕-1024x1024.jpg)
金質講師
拯民國小 宋婉榕老師
「讓每個孩子都發光發熱。」
KIST 理念
個人化學習
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/09/慧萍校長-1024x1024.jpg)
金質講師
桃源國小 林慧萍校長
卓越教學架構
國語文
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/09/14_胡茵-1024x1024.jpg)
金質講師
基金會專案教師 胡茵
「你要保守你的心,勝過保守一切,因為一生的果效是由心發出。」
品格鍛鍊、
卓越教學架構
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/09/珮樺-1024x1024.jpg)
銀質講師
拯民國小 陳珮樺老師
「愛為生命之本,讓每個孩子體會被愛,也讓孩子們長出愛人的能力。」
KIST 理念
國語文
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/08/林宜諴-1024x1024.jpg)
銀質講師
拯民國小 林宜諴老師
「一個人的品格是由日常行為來衡量。—愛默生」
KIST 理念
自然
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/09/國源校長-1024x1024.jpg)
銀質講師
三民國中 林國源校長
「持續追尋教學的專業。」
品格鍛鍊、
卓越教學架構
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/09/素惠-1024x1024.jpg)
銀質講師
桃源國小 陳素惠老師
卓越教學架構
國語文
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/09/幸慧主任-1024x1024.jpg)
銀質講師
桃源國小 林幸慧老師
「一個人,走得快;一群人,走得遠。好享受團隊共備成長的氛圍!」
品格鍛鍊
國語文
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/09/塔逼-1024x1024.jpg)
銀質講師
拯民國小 林詩穎老師
「用品格教育,帶孩子遇見生命更多的愛與選擇。」
品格鍛鍊、
卓越教學架構
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/09/安怡-1024x1024.jpg)
銀質講師
拯民國小 陳安怡老師
「正因為你在玫瑰花上花費心力,更顯得它如此珍貴。」
品格鍛鍊
國語文
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/09/淳臻主任-1024x1022.jpg)
銀質講師
峨眉國中 李淳臻主任
「孩子長出自在,自信,自由翅膀,漫舞身心靈舒適花園。」
CRP、
品格鍛鍊
![](https://www.chengzhiedu.org/wp-content/uploads/2021/09/珈㚬-1024x1024.jpg)
銀質講師
拯民國小 葉珈㚬老師
「成就孩子成為自己的太陽。」
英文
對 KIST 有好奇,想進一步邀請以上講師到校分享嗎?
常見問題
KIST 用全校的力量辦學,以課綱為本位的課程發展,並受美國 KIPP 學校的理念啟發而成立之學校,所以在教育哲學與方法論上,承襲 KIPP 學校的理念,於品格塑造上特別強調七大成功品格。詳情參考「KIST 教育理念」。
公辦民營學校仍屬公立學校,老師的權益皆與一般公立學校一樣。KIST 重視老師的成長,我們每年寒暑假會舉辦新進教師研習、峰會與共識營來進行教師增能,亦會針對老師需求邀請發展科目領域專家,提供教師專業成長協助。
只要對教育有熱忱,期待創造改變的圖像或是認同 KIST 理念的人都歡迎加入 KIST,教師招募仍需依法由學校公開甄試,無教師證者也有機會進行徵選。